Како да затворите компанија во Германија: чекори што треба да се следат

Затворањето на компанија во Германија бара низа чекори што треба да се следат. Еве ги главните чекори што треба да ги следите за да затворите компанија во Германија:

1. Прогласи распуштање на компанијата: распуштањето на компанијата мора да биде објавено во локалниот трговски регистар.

2. Поднесете ги потребните документи: документите потребни за распуштање на друштвото мора да бидат поднесени во локалниот трговски регистар. Овие документи го вклучуваат формуларот за распуштање, извештајот за ликвидација и финансискиот извештај.

3. Известете ги доверителите: доверителите мора да бидат информирани за распуштањето на друштвото.

4. Подмирете ги долгови: Сите долгови мора да се подмират пред распуштањето на компанијата.

5. Поднесете го ликвидациониот извештај: Извештајот за ликвидација мора да се поднесе во локалниот трговски регистар.

6. Поднесување на финансискиот извештај: финансискиот извештај мора да се поднесе во локалниот трговски регистар.

7. Формулар за распуштање на датотеката: Формуларот за распуштање мора да се поднесе во локалниот трговски регистар.

8. Известете ги даночните власти: даночните власти мора да бидат информирани за распуштањето на компанијата.

9. Поднесете го конечниот извештај: Конечниот извештај мора да се поднесе во локалниот трговски регистар.

10. Откажи лиценци и овластувања: Сите лиценци и овластувања мора да бидат откажани пред распуштањето на компанијата.

Откако ќе се следат сите овие чекори, компанијата официјално се распушта и повеќе не може да работи.

Правните и даночните последици од затворањето на фирма во Германија

Затворањето на компанија во Германија има значителни правни и даночни последици. Затоа е важно да се разберат импликациите од оваа одлука и да се преземат неопходните чекори за да се осигури дека се исполнети сите законски и даночни обврски.

Што се однесува до правните последици, затворањето на компанија во Германија бара официјално распуштање на компанијата. Ова вклучува поднесување барање до релевантниот суд и обезбедување детални документи и информации за компанијата. Откако ќе биде одобрено распуштањето, компанијата мора да обезбеди дека сите средства и обврски се подмирени и дека сите потребни документи и информации се доставени до надлежните органи.

Што се однесува до даночните последици, затворањето на компанија во Германија бара плаќање на сите доспеани даноци и давачки. Ова вклучува плаќање даноци на доход, даноци на добивка, даноци на капитални добивки и даноци на дивиденди. Компанијата, исто така, мора да обезбеди сите потребни документи и информации да бидат доставени до надлежните даночни органи.

Конечно, важно е да се напомене дека затворањето на компанија во Германија може да доведе до дополнителни правни и даночни последици. На пример, од компанијата може да се бара да плати отпремнини на вработените и да отплати заеми и инвестиции. Затоа е важно да се консултирате со квалификуван адвокат и сметководител за да се осигурате дека се исполнети сите законски и даночни обврски.

Законските и регулаторните обврски што треба да се почитуваат при затворање на компанија во Германија

Во Германија, затворањето на компанијата е регулирано со законски и регулаторни обврски. Директорите на компаниите мора да се погрижат да се усогласат со сите законски и регулаторни барања што се применуваат при затворањето на нивната компанија.

Најпрво, директорите мора да поднесат барање за распуштање до надлежниот суд. Барањето мора да биде придружено со изјава за распуштање и финансиски извештај. Откако апликацијата ќе биде прифатена, судот ќе објави известување за распуштање во локален весник.

Следно, лидерите мора да обезбедат дека сите вработени се информирани за затворањето и дека нивните права се почитуваат. На вработените мора да им се исплати прекувремена работа и плата за годишен одмор. Лидерите, исто така, мора да обезбедат дека се плаќаат сите даноци и придонеси за социјално осигурување и дека сите доверители се известени за затворањето.

Конечно, менаџерите мора да обезбедат дека сите средства на компанијата се продадени или ликвидирани и дека се чуваат сите документи и записи на компанијата. Менаџерите, исто така, мора да обезбедат дека сите договори и договори склучени од компанијата се раскинати и дека сите права и обврски на компанијата се префрлени на трето лице.

Со почитување на овие законски и регулаторни обврски, менаџерите можат да се погрижат затворањето на нивниот бизнис да се одвива на правен и регулаторен начин.